Absolventka Filozofické fakulty UK v Praze. Od roku 1995 se věnuje organizaci rozvojových a vzdělávacích programů, lektorské a konzultační činnosti v oblastech firemního managementu, vedení a řízení týmů, personalistiky, firemní kultury. Od roku 2008 pracuje s psychodiagnostickou metodou CWAT a od roku 2011 se zabývá také balance managementem. Také několik let lektoruje vzdělávací program Typologie a syndrom vyhoření klientů a pracovníků v sociální sféře pro společnost Vzdělávání IN.